{"id":173,"date":"2021-08-23T15:27:27","date_gmt":"2021-08-23T12:27:27","guid":{"rendered":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/?page_id=173"},"modified":"2022-09-27T15:48:35","modified_gmt":"2022-09-27T12:48:35","slug":"hanke","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/","title":{"rendered":"Hanke"},"content":{"rendered":"\n[et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” background_image=”https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/files\/2021\/08\/nettibanneri-01-scaled.jpg”][et_pb_row _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_text _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” header_font=”Maven Pro|800|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#FFFFFF” header_font_size=”65px”]

Hanke<\/h1>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.8.2″ background_color=”RGBA(0,0,0,0)” min_height=”22px” custom_margin=”0px||||false|false” custom_padding=”30px||0px||false|false”][et_pb_row column_structure=”3_5,2_5″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” min_height=”105px” custom_padding=”0px||0px|||” border_radii=”on|5px|5px|5px|5px”][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_text _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” background_color=”#FFFFFF” width=”100%” min_height=”92px” custom_padding=”3px||0px||false|” border_color_all=”#FFFFFF” border_width_top=”15px” border_width_right=”15px” border_width_left=”15px”]

Pohjoinen johtamisen foorumi –
uudistavilla toimintamalleilla kasvuun ja kehitykseen Lapissa<\/h1>\n

Lappilaisten yritysten ja organisaatioiden toimintaymp\u00e4rist\u00f6 on murroksessa. Toimintaymp\u00e4rist\u00f6n muutokset, kuten digitalisaatio, ik\u00e4rakenteen muutokset, kansainv\u00e4listyminen ja kest\u00e4v\u00e4 kehitys luovat uusia haasteita johtamiselle.<\/span><\/p>\n

Lapin koulutuskeskus REDU yhdess\u00e4 Lapin ammattikorkeakoulun ja Lapin yliopiston kanssa kehitt\u00e4\u00e4 nyt lappilaisille organisaatiolle ja yrityksille osaamista, joka tukee niiden menestyst\u00e4 ja vaikuttavuutta muuttuvassa toimintaymp\u00e4rist\u00f6ss\u00e4.<\/p>\n

Pohjoisen johtamisen foorumin konseptoinnin my\u00f6t\u00e4 luomme alueelle johtamisen yhteisty\u00f6verkoston, verkoston j\u00e4senten vuorovaikutusta ja yhteydenpitoa tukevat k\u00e4yt\u00e4nteet sek\u00e4 koulutuskokonaisuudet yrityksille. Hankkeen tuloksena Pohjoisen alueen yritysten ja ty\u00f6nantajien johtamisen laatu, ty\u00f6hyvinvointi ja tuottavuus paranevat. Lis\u00e4ksi kehitt\u00e4misty\u00f6 ja tulokset vahvistavat eri toimialojen v\u00e4list\u00e4 verkostoitumista ja yhteisty\u00f6t\u00e4. Kehitt\u00e4misty\u00f6 perustuu Lapin alueen johtamisen osaamistarpeisiin.<\/p>\n

<\/span><\/p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_image src=”https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/files\/2021\/08\/EU_ESR_FI_vertical_20mm_rgb.png” alt=”Euroopan unioni, Euroopan sosiaalirahasto -tunnus” show_bottom_space=”off” force_fullwidth=”on” _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”0px||||false|false” custom_padding=”25px||||false|false” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default”][et_pb_text _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” custom_padding=”|||15px||” text_font_tablet=”” text_font_phone=”” text_font_last_edited=”on|desktop”]

Toteuttajat<\/h2>\n

Hanke toteutetaan Lapin koulutuskeskus REDUn, Lapin ammattikorkeakoulun ja Lapin yliopiston yhteisty\u00f6n\u00e4. Hankkeen toteuttamisaika on 1.8.2020-31.5.2023.<\/p>\n

Hankkeen Rahoittajina toimivat Euroopan sosiaalirahasto (ESR), Rovaniemen koulutuskuntayhtym\u00e4, Lapin ammattikorkeakoulu ja Lapin yliopisto. Tukip\u00e4\u00e4t\u00f6ksen on tehnyt Pohjois-Pohjanmaan elinkeino, liikenne- ja ymp\u00e4rist\u00f6keskus. Hanketta hallinnoi Rovaniemen koulutuskuntayhtym\u00e4 (REDU).<\/p>[\/et_pb_text][et_pb_blurb title=”Title Goes Here” _builder_version=”4.8.2″ _module_preset=”default” header_font=”Old Standard TT|on||on|” header_font_size=”26px” body_text_color=”rgba(255,255,255,0.72)” body_font_size=”20px” body_line_height=”26px” text_orientation=”center” background_layout=”dark” locked=”off”]

Donec sollicitudin molestie malesuada. Curabitur aliquet quam id dui posuere blandit. Mauris blandit aliquet elit, eget tincidunt nibh pulvinar a. Vestibulum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia.<\/p>[\/et_pb_blurb][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

HankePohjoinen johtamisen foorumi – uudistavilla toimintamalleilla kasvuun ja kehitykseen Lapissa Lappilaisten yritysten ja organisaatioiden toimintaymp\u00e4rist\u00f6 on murroksessa. Toimintaymp\u00e4rist\u00f6n muutokset, kuten digitalisaatio, ik\u00e4rakenteen muutokset, kansainv\u00e4listyminen ja kest\u00e4v\u00e4 kehitys luovat uusia haasteita […]<\/p>\n","protected":false},"author":7294,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"class_list":["post-173","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\nPohjoinen johtamisen foorumi<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pohjoinen johtamisen foorumi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Pohjoinen johtamisen foorumi\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-09-27T12:48:35+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/hanke\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/hanke\\\/\",\"name\":\"Pohjoinen johtamisen foorumi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-08-23T12:27:27+00:00\",\"dateModified\":\"2022-09-27T12:48:35+00:00\",\"description\":\"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/hanke\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/hanke\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/hanke\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Hanke\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/\",\"name\":\"Pohjoinen johtamisen foorumi\",\"description\":\"Uudistavilla toimintamalleilla kasvuun ja kehitykseen Lapissa\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogi.eoppimispalvelut.fi\\\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Pohjoinen johtamisen foorumi","description":"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Pohjoinen johtamisen foorumi","og_description":"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke","og_url":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/","og_site_name":"Pohjoinen johtamisen foorumi","article_modified_time":"2022-09-27T12:48:35+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"2 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/","url":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/","name":"Pohjoinen johtamisen foorumi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/#website"},"datePublished":"2021-08-23T12:27:27+00:00","dateModified":"2022-09-27T12:48:35+00:00","description":"Pohjoinen johtamisen foorumi - Hanke","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/hanke\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Hanke"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/#website","url":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/","name":"Pohjoinen johtamisen foorumi","description":"Uudistavilla toimintamalleilla kasvuun ja kehitykseen Lapissa","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/173","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7294"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=173"}],"version-history":[{"count":12,"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/173\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":646,"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/173\/revisions\/646"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogi.eoppimispalvelut.fi\/pohjoinenjohtamisenfoorumi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=173"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}